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跟同事矛盾很久了,现在又一起合作,如果有机会,她会暗中整我吗? 领导同事合伙整你

我跟以前的同事关系不好,现在又调在一起工作,她合着别人孤立我,我不会的东西,请教她们,也不想教我

跟其他的同事好好相处,工作方面,自己尽量多学习,还是虚心向同事请教,你态度放好一点,别人不可能不教你的.

跟同事矛盾很久了,现在又一起合作,如果有机会,她会暗中整我吗? 领导同事合伙整你

和同事有点小矛盾,想和好,但她会不会觉得我好欺负

说明你是个重感情的人

同事,表面很好,但是老是整我,工作整我就算了,就连我的感情,她也去挑拨离间

那以后就大胆的和她说出来,让别人都知道她是什么人,如果在这个单位实在不开心就换个工作,不能因为一个人影响自己的心情啊,你说对不对啊.

直属领导,跟一个办公室的同事再给了我鸡汤后又来合伙整我,我没有证据,只能忍,她们的整我,不是很明显

很明显嘛,实在给你小鞋穿!就是在挤兑你,想让你知难而退,所以才会变着法去整你.这也是一种净整吧!!再看看别人怎么说的.

两个同事合伙整我怎么办,我跟他俩都有矛盾

换个环境吧 在这样的情况下 怎么做都是错的 反抗你不会对手 只会惹到一堆麻烦 不反抗也不好人不能那么软弱..不过 如果有很多人都对你有问题 或许真的就是自己有什么问题吧 既然待在这不舒服 换个新环境 对自己最好

与同事相处中,与一个同事有了矛盾,这个同事会拉拢其他一大群同事都疏远甚至针对我,我好头疼怎么办

呵呵,毕竟都是在工作岗位上了,每个人都有自己的思想,既然你那个同事有能力拉拢别人,说明他一定是背着你说了什么坏话,才会导致其他人疏远你.不用去理他,你只要专心做自己的事,对其他同事好一点,没事开开玩笑,如果别人不瞎,时间久了会知道谁好谁坏的.所以你也不用太在意.只要专心做好自己该做的事就行了.

如何才能和同事有好相处,共同合作?但是我经常和一些同事发生矛盾.

一笑而过

一开始只跟一个同事发生了矛盾,后来就接二连三的有同事就不理我了,到后来甚至有人帮着对方指桑骂槐

这是和你发生矛盾的同事的宣传攻势起了作用了,建议你也专门找人辟谣,不要让不应该存在的误会给你造成如此多的困惑.

我和同事闹矛盾了,现在谁也不理谁,都一块工作3年多了也是搭档,简直就是名副其实的冷战,我该怎么办

好好沟通沟通,找出问题所在,采取有效措施,彻底解决矛盾

和同事发生过矛盾,后来我想不必太理会,还是好好相处,没想到一直在背后搞小动作,怎么整治这个小人呢.

对这种人表面上无论多么恶心都不要流露出来你的好恶.要让他的尾巴露出来而且越露越多,小问题,你先给他存起来,找个合适时机算总账,大问题,一定要上交,让上级清楚不处理的严重性、后果利害关系,即使领导不处理,那就好办,大多数人是站在你这一边的,你不要给领导当枪使,不要与他为敌.与这种人打交道,表面上与他热情周旋,可以平时多与他闲谈、甚至小酌,严防他背后小动作,不要与深交,也不能撕破脸皮,在领导面前也不要讲不利他的话,要知道领导关键时刻是会把你出卖的.尽量让别人来充当对付他的武器,发现小人,利用小偷,让小人对付小人.关键时刻对待小人不能心存侧隐之心,否则会坏大事.有句话说得好,高尚是高尚者的墓志铭,卑鄙是卑鄙者的通行证.